离职后社保如何自己缴纳？方法全解析

职场中人员流动是常态，无论是主动离职还是被动离职，社保问题都是必须面对的重要事项。社保关系到我们的医疗、养老等多方面权益，如果处理不当，可能会造成不必要的损失。特别是在离职后，很多人对如何继续缴纳社保存在疑惑。下面就为大家详细介绍离职后社保如何自己缴纳的相关知识。

为什么不建议社保断缴

很多人在离职后可能会因为各种原因暂时不缴纳社保，但社保断缴可能会带来以下影响：

医疗保险断缴的影响

医疗保险是我们看病就医的重要保障。如果医疗保险断缴，最直接的影响就是无法报销医药费。大部分地区医保断缴第二个月开始就不能再使用，也就是说如果三月开始断交社保，那么从四月起生病住院将无法使用医保报销费用。

更严重的是，如果断缴超过两个月（60天至180天），即使补缴，也需要等待三个月后才能享受医保待遇；断缴超过六个月，则需要等待六个月后才能享受医保待遇。

此外，在很多地区，医保连续缴费时间还与每年的报销上限有关。以某些一线城市为例，连续缴满六年以上，每年最高能报销百万元级别，但新参保不到半年的只能报销十万元。如果连续断缴三个月以上，连续缴费时间就会清零，需要重新计算。

生育保险断缴的影响

对于育龄女性来说，生育保险尤为重要。断交社保后的次月就无法享受生育保险的报销待遇，包括产前检查、分娩费用报销和生育津贴。各地政策不同，生育前要求连续缴纳的年限有六个月、九个月或一年不等。因此，断缴社保后，想使用生育保险，可能需要等待相当长的时间。

养老保险断缴的影响

养老保险的缴费年限是累计计算的，不怕中断，只要退休前累计缴费年限超过十五年，就可以领取养老金。但需要注意的是，缴纳越多，未来领取的养老金也会越多。累计交了十五年和累计交了二十五年的养老金差距是很大的。

社保与购房买车、落户的关系

在很多大城市，买车买房、积分入户也会参考社保缴费时间。例如，某些城市要求买车需要医保连续缴满两年，买房需连续缴纳社保五年。一旦断缴就要重新计算。

离职后社保如何自己缴纳

了解了断缴社保的影响后，接下来介绍离职后如何自己缴纳社保。主要有以下几种方式：

以灵活就业人员身份缴纳社保

对于已离职的人员，可以以灵活就业人员的身份在户口所在地继续缴纳社保。具体办理流程如下：

1.准备材料：本人身份证、户口本、一寸免冠照片（通常需要2张）、银行卡等相关证件。

2.到当地社保经办机构办理：携带上述材料前往当地社保中心服务窗口，填写相关表格并提交材料。

3.审核与缴费：社保中心审核通过后，参保人可按规定向社保账户存入相应金额。

以灵活就业人员身份缴纳社保时，养老保险和医疗保险是主要的缴纳项目。其中，养老保险的缴费比例通常在20%左右，医疗保险的缴费比例在1%至10%不等，具体比例和基数各地有所不同。

城乡居民社保参保

对于暂时不打算工作或经济条件有限的人来说，可以选择参加城乡居民社保。城乡居民社保包括城乡居民养老保险和城乡居民医疗保险，费用相对较低。

居民养老保险有多个缴费档次可供选择，退休后领取的养老金与缴费档次相关；居民医疗保险通常按年缴费，缴费金额相对固定。需要注意的是，很多地区居民医保的参保时间有限制，一般在每年9月至12月期间。

社保费用计算示例

以某一线城市为例，如果以灵活就业人员身份缴纳社保，按照缴费基数5000元计算：

养老保险：5000元22%=1100元/月

医疗保险（二档）：5000元1%=50元/月

如果还需缴纳住房公积金：5000元10%=500元/月

总计每月需缴纳约1650元。这只是一个参考数字，各地的政策和比例有所不同，具体费用请咨询当地社保部门。

不同情况下的社保处理方法

同城换工作

如果是在同一城市换工作，社保处理相对简单：

1.提前找好下家公司，了解其缴纳社保的时间，做到无缝对接。

2.如果短期内找不到工作，可以选择灵活就业形式自己缴纳社保，或者通过合法途径暂时挂靠在朋友公司缴纳（注意法律风险）。

3.找到新工作后，由新单位办理增员手续，无需转移，继续缴纳即可。

跨省市换工作

如果是跨省市换工作，涉及到社保转移的问题：

1.养老保险可以转移的是累计缴费年限、个人账户的累计金额和统筹账户的部分金额。

2.医疗保险可以转移的是累计缴费年限和个人账户余额，统筹账户部分不进行转移。

3.住房公积金转移的是个人账户的钱。

转移社保前，可以先考虑以下几个问题：

是否已临近退休年龄，需要办理退休手续？

新工作单位或社保机构是否要求社保转移？

是否确定在新城市定居退休？

如果符合其中一个条件，建议办理转移；否则，可以不办理转移，因为无论在哪里缴费，无论是否间断，养老保险个人账户都会进行累计记录。

暂时不打算工作

如果打算休息一段时间，可以选择：

1.以灵活就业人员身份自己缴纳社保，主要缴纳养老保险和医疗保险。

2.回户口所在地缴纳居民医保和居民养老保险。

3.结合前两种方式：以灵活就业身份缴纳养老保险，同时缴纳居民医保。这样既能保证较好的养老待遇，又能节省医保费用。如有需要，还可以额外购买商业医疗保险作为补充。

社保补贴政策

很多人不知道，自己缴纳社保还可能获得政府补贴。具体条件和金额如下：

领取条件

1.年龄要求：一般女性满40岁，男性满50岁；有些地区是女性满45岁，男性满55岁。

2.身份要求：以”灵活就业人员”身份缴纳社保，且必须是已登记的失业人员。

3.缴费要求：每月按时缴纳社保。

补贴金额

不同城市的补贴标准不同，一般在每年3000元至7000元之间，可连续领取约3年。例如：

某一线城市：每月补贴600元，一年约7200元；

某二线城市：补贴标准的50%，如个人缴纳社保6000元/年，补贴为3000元/年；

此外，毕业两年内的高校毕业生或在公益性岗位工作的灵活就业人员，补贴金额可能更高。

申请方法

申请社保补贴通常需要准备身份证、户口本、失业登记资料、参保明细资料等，到当地社保局申请。具体要求和流程请提前咨询当地社保局。

实用建议

1.离职前请确保个人存款能够支付至少半年的社保费用，为自己留有充足的时间找工作。

2.如果计划离职，最好在每月22日后办理，因为此时当月的社保费用已经扣除，不会影响当月的社保待遇。

3.入职新公司时，尽量在每月15日前办理入职手续，确保当月能够参加医疗保险。

4.对于女性朋友，如有生育计划，请特别注意生育保险的连续缴纳年限要求。

5.在经济条件允许的情况下，可以考虑购买商业医疗保险作为社保的补充。

离职后的社保问题看似复杂，但只要了解相关政策，提前规划，就能做到妥善处理，确保自己的权益不受损失。不管是继续就业还是暂时休息，保持社保的连续性都是非常重要的。